サービス理念
- 良い建築と良い組織で、永く愛される住宅会社経営をする
- お客様と社員が永く愛され、豊かな人生を送るブランドをつくる
建築理念に基づく、永く愛されるブランドを
エーセンスの土台には、「」という建築理念・組織哲学に基づいた接客作法、提案基準、デザイン基準、行動基準があり、毎年優れたデザインと心地を合わせ持つ建築を生み続けています。
シンボルハウスは、１０年以上に渡り、企業のポジションをリードしてくれます。お客様とスタッフが人生をしなやかに豊かに歩んで行けるように、私たちはハウスメーカーには出来ない、私たちだからできる家づくりを追求し続けています。
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施工事例 -
モデルハウス建築 -
接客提案作法の研修
競争優位性の高い、人生を豊かにする経営を
私たちは、「家づくり哲学」と「組織哲学」を持って、接客提案の作法研修、設計デザイン研修、組織の考え方研修を通じて、人と組織と会社の成長・発展を使命としています。
お客様を大切な友人と考え、判断・発言・行動する。家づくりのプロとして、良い家づくりをしたい組織文化に立脚した、住宅会社経営を目指しませんか？家づくり理念と組織文化が、良い経営の土台です。
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営業研修 -
設計デザイン研修 -
考え方研修
解決できる課題
- 集客競争、商品競争に陥っており、競合と差別化出来ていない
- 家づくり理念を持った営業・設計・現場監督が脆弱で組織に不安がある
- 地域でブランドポジションを確立するシンボルハウスを建築できない
他社との違い
- シンボルハウスを建築し、エリアNo1ビルダーを生み出してきた実績
- 全国８４０社以上の経営データベースに立脚したシンボルハウス開発ができる
- １５年以上、地域に根をおろし付加価値の高い経営実績を上げ続けている