ー 住宅業界No.1の経営戦略パートナー
ポジショニング戦略のご相談
この1年で目立ったご相談というと・・・
・現在、年間30棟程度であるが、地域No1 100棟ビルダーを目指したい
・現在、年間50棟程度であるが、デザイン力をアップして競争優位性を作りたい
・現在、注文住宅とリフォームで売上10億円だが、大型リフォーム(リノベ)事業を確立したい
・現在、売り上げ20億程度であるが、No2や経営幹部を育成して強い組織を構築したい
などなど、2016年に引き続き、2017年も多くの「今そこそこ順調ではあるけれど、もっと強い会社にしたい」というご相談を多くいただいております。
低金利環境であること、またローコストメーカーが減少し、大きな二極化が起きる中で成長する企業が増えている中、ご要望としては、
□強い企業を作るために、No2を始めとする経営幹部を育成したい
□選ばれる企業になりつつある中で、地域シェアを拡大してエリアNo1となるブランドを作りたい
□注文だけではなく、大型リフォームや不動産の事業を立ち上げていきたい
□より優秀な新卒、中途採用をするための採用戦略と採用コンサルをお願いしたい
という前向きなご相談が増えているのが、2016年~2017年の住宅業界の特徴かなと思います。
そんな環境下、2017年1月~2月に急に増えているご要望としては、
「紹介営業で優れた建築をして事業を継続してきたが、
いよいよこの辺で強いブランドとマーケティングモデルを作りたい」
・デザイン性の高い住宅を建築している
・基本性能の高い住宅を建築している
・年間10~20棟前後の契約が継続している
・勝ちパターンが確立しておらず、毎年の売上が変動する
・地域での紹介顧客が売上の40%以上を占めている
という会社様からの、今だからこそエリア内できちんとポジションを獲得し、集客から契約流れの仕組みを作り、組織化により強い会社を作っていきたい。という会社様からのご相談が急に異常なほど増えています。
こういった企業様の特徴としては、
・そもそも自社のポジショニングを明確化していない
・自社ポジションに見合う、キャッチコピー、ロゴ、施工事例、広告が作れていない
・集客~契約までの流れを仕組み化できていない。(ほぼ社長の営業力)
・優秀な人材を採用する、育成することに経営者の時間を投資できない
という共通点があるように思います。
※ただ、ここで重要なことは、デザイン性も高くて、性能の高い建築をしっかり行っているという点です。マーケティングが確立していないので、写真やデザインには多少もったいない点がありますが、ブランドを作れるに見合う建築をしているという点です。
こういった企業様の成長に必要な流れ
【紹介10棟から、継続的に年間30棟企業へのブランド戦略】
①明確なポジショニングの設定
デザイン ターゲット ペルソナ 差別化 etc
↓
②ブランド戦略の策定
キャッチコピー ロゴ 広告コンセプト etc
↓
③マーケティングモデルの策定
広告 WEB 営業の流れ ツール整備
↓
④仕組み化
集客から契約までの仕組み構築
↓
⑤組織化
採用戦略 育成計画の策定
この①~⑤のステップでプロダクトの壁、オペレーションの壁を越え、組織化の壁に挑戦することで、売上10億円を超えるビルダーへの成長を目指していきます。
・紹介営業から脱却したい
・自社建築が選ばれるようなブランドを作りたい
・安定経営をするための集客~契約の流れを構築したい
・仕組み化により生産性を上げたい
・社長営業に依存せずに、組織で建築に向き合いたい
・良い建築をお客様に届けるために、組織で事業をしたい
こういったご要望のある方は、お気軽に無料経営カウンセリングをご利用ください。
※但し、無料カウンセリングが急増しているため、2週間程度お待ちいただく可能性がございますので、あらかじめご了承下さい。
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